场景：A公司每年有大量新员工入职，分为销售岗和职能岗，每期新员工培训班，需要进行3场考试，考核的是三次的总成绩，现在想要得到本期（60期）销售岗的新员工成绩，那么：
2-1 需要将对应考试打上标签：“60期”+“销售岗”的
2-2下面汇总规则处，标签选择“60期”+“销售岗”的
如上操作就通过标签将数据找到并生成报表 

管理员操作说明

知识体系下新建知识点

作用：创建好对应的知识点，汇总统计的时候才能选到。

创建试卷时选择知识点和标签

知识点：作用是将多份试卷绑定到一个知识点上，这样统计的时候用一个知识点统计；

标签：给试卷打上不同标签(可多选)，如：60期，冠脉，外周等等；

开通高级自定义汇总报表：如果该功能未开通，鼠标移上去有“你尚未拥有此功能，联系你的专属顾问，咨询下吧”提示。
开通此功能可联系专属顾问。

创建自定义汇总规则

点击“创建统计规则”创建自己所需要的统计规则，如果有创建好的统计规则也可以直接使用该规则。


选择知识点


设置名称和每期考试占比

生成自定义汇总报表

点击“设置汇总规则”找到自己创捷的统计规则，点击右边“使用规则”。

  填写汇总规则

1. 所属分类：跟OJT-学习地图中综合考试和线下阶段中关联报表相关；
2. 其余的所属期次以及所属周期等等可不填，其目的是做简单归类；
   

填写采集数据信息

纳入统计的标签：创建考试/评估时添加的标签；
注意：如果报表生成了，没有数据请注意以下三个位置：考试中的标签和生成报表的标签是否一致；知识点是否是汇总规则中用到的；学员是否有参与过考试/评估；
        评估仅限360评估，现在实操考试可通过360评估来实现；

生成报表
点击“生成报表”后自动跳转到生成的报表页面，也可点击“汇总报表”查看自己生成的报表。


点击详情可查看每个参加学员的考试结果及最终的得分。


点击“设置”可设置总分是否公开，总分数保留小数位以及及格分。
注意：小数点最多可保留3位，总分数公开跟OJT-学习地图有关。

建议和咨询